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Se trata de una subvención a fondo perdido, para fomentar la creación de empleo a través de la contratación de personas de entre 45 y 60 años que se encuentren desempleadas.
La contratación de trabajadores desempleados por un tiempo mínimo de 6 meses a tiempo completo, que hayan participado en el programa 45+.
La tipología de contratos subvencionables son los siguientes:
La intensidad máxima de la ayuda es de 5.000 € por contrato, con un límite máximo de 3 contrataciones.